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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：4000-4400 |
學(xué)歷要求：不限 |
性別要求：不限 |
年齡：18歲--42歲 |
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| 職位描述： |
形象氣質(zhì)好，退伍軍人優(yōu)先 |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：3000-6000 |
學(xué)歷要求：不限 |
性別要求：女 |
年齡：26歲--48歲 |
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| 職位描述： |
京東家政直營(yíng)招募職位詳情
免費(fèi)培訓(xùn)，師傅幫帶
室內(nèi)清潔
就近分配
不考證
1、年齡23-48周歲，身體健康，可辦理健康證，
接受小白、需全職
2、基礎(chǔ)薪資每小時(shí)30-40元，每天工作八小時(shí)左右，綜合收入6000+，多勞多得
3、工作內(nèi)容：簡(jiǎn)單的日常清潔，家具表面擦拭，掃地拖地等，不需要擦玻璃、不清洗家電，不... |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：4500-5000 |
學(xué)歷要求：不限 |
性別要求：男 |
年齡：24歲--45歲 |
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| 職位描述： |
年齡45歲左右，持有高壓電工證，熟悉物業(yè)管理及相關(guān)弱電系統(tǒng)，建筑智能化工程設(shè)施等專業(yè)知識(shí)，有3年以上住宅小區(qū)工程管理經(jīng)驗(yàn)，入職轉(zhuǎn)正后購(gòu)社保，工資4500元-5000元左右。 |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：面議 |
學(xué)歷要求：不限 |
性別要求：不限 |
年齡：25歲--55歲 |
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| 職位描述： |
要求男性，需持有電工證，有物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)公共設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)等工作。 |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：4000-8000 |
學(xué)歷要求：大專及以上 |
性別要求：女 |
年齡：30歲--41歲 |
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| 職位描述： |
培訓(xùn)講師
·薪資：4000-8000元/月
·要求：3年以上經(jīng)驗(yàn) | 大專學(xué)歷
·崗位職責(zé)：
1.?？埔约耙陨蠈W(xué)歷，40歲以下，3年以上服務(wù)行業(yè)（家政優(yōu)先）培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；
2.家政服務(wù)行業(yè)為主，高端家政方向優(yōu)先，或其他相關(guān)平臺(tái)行業(yè)：
3.優(yōu)異的授課能力與課程設(shè)計(jì)能力，文案撰寫和邏輯思維能力，演講表達(dá)能力；
4.樂觀開放，具備同理心，樂于且善于溝通協(xié)調(diào)。
整體流程... |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：4000-8000 |
學(xué)歷要求：不限 |
性別要求：女 |
年齡：23歲--48歲 |
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| 職位描述： |
京東家政直營(yíng)招募職位詳情
免費(fèi)培訓(xùn)，師傅幫帶
室內(nèi)清潔
就近分配
不考證
1、年齡23-48周歲，身體健康，可辦理健康證，
接受小白、需全職
2、基礎(chǔ)薪資每小時(shí)30-40元，每天工作八小時(shí)左右，綜合收入6000+，多勞多得
3、工作內(nèi)容：簡(jiǎn)單的日常清潔，家具表面擦拭，掃地拖地等，不需要擦玻璃、不清洗家電，不洗衣服，不做飯
4、工作模式：系統(tǒng)提前派單，就近分配... |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：面議 |
學(xué)歷要求：不限 |
性別要求：不限 |
年齡：30歲--45歲 |
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| 職位描述： |
項(xiàng)目經(jīng)理，45歲左右，大專以上學(xué)歷，工資面議，有物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)二年以上，熟悉物業(yè)法律法規(guī)，物業(yè)收費(fèi)管理辦法，較強(qiáng)的溝通能力。
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：3000元以上 |
學(xué)歷要求：不限 |
性別要求：不限 |
年齡：25歲--35歲 |
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| 職位描述： |
衡陽快遞小區(qū)驛站招募2人
吃苦耐勞 不包吃住
年齡不限 月休兩天，男女不限，25-35歲
人要靈活 踏實(shí)肯干
【崗位】：快遞分揀、入庫
【待遇】：3000元底薪
【薪資發(fā)放】：30號(hào)
【上班時(shí)間】:8小時(shí)左右，有加班工資
營(yíng)業(yè)時(shí)間10:00-9:00
【面試時(shí)間】：白天工作隨時(shí)
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：2800-3000 |
學(xué)歷要求：大專及以上 |
性別要求：不限 |
年齡：22歲--27歲 |
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| 職位描述： |
應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生見習(xí)：2名。
一、男女不限，應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)兩年內(nèi)大學(xué)生，新媒體運(yùn)營(yíng)、新聞傳媒專業(yè)優(yōu)先，未在單位交過社保，會(huì)電腦操作，負(fù)責(zé)協(xié)助完成日常文字材料、表格、及其他領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。
三、見習(xí)期限：
3-12個(gè)月
四、見習(xí)補(bǔ)貼待遇：2800-3000元／月
五、工作時(shí)間：8：00-12：00 &nbs... |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：面談 |
學(xué)歷要求：中技及以上 |
性別要求：男 |
年齡：30歲--50歲 |
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| 職位描述： |
崗位職責(zé)：規(guī)范執(zhí)行崗位責(zé)任制,操作規(guī)程、員工守則和各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)完成經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)管理好、使用好本職所負(fù)責(zé)范圍的設(shè)備,使設(shè)備經(jīng)常處于良好的運(yùn)行狀態(tài),設(shè)備保持優(yōu)質(zhì)高效、低耗、安全運(yùn)行
崗位要求：工作人員必須持有市勞動(dòng)部門頒發(fā)的電工職業(yè)有效操作證件。持證上崗,遵守員工守則和各項(xiàng)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。 |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：面談 |
學(xué)歷要求：初中及以上 |
性別要求：不限 |
年齡：22歲--55歲 |
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| 職位描述： |
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)外來人員和外來車輛的檢查，嚴(yán)格按規(guī)定登記。對(duì)不符合要求進(jìn)入小區(qū)的人員和車輛進(jìn)行禮貌勸阻，對(duì)可疑情況提高警惕，及時(shí)報(bào)告，確保安全。
崗位要求：負(fù)責(zé)各責(zé)任區(qū)內(nèi)的樓宇，通道，停車場(chǎng)，綠化地，車輛及其它公共場(chǎng)所的治安防范管理。在當(dāng)班時(shí)間內(nèi)對(duì)本區(qū)域的安全負(fù)有主要責(zé)任。 |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：3000-3400 |
學(xué)歷要求：高中及以上 |
性別要求：女 |
年齡：18歲--40歲 |
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| 職位描述： |
女性，年齡18-40歲，身高1.6米以上，3000-3400元/月，購(gòu)社保，高中以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的溝通能力，主要負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主招待，收費(fèi)，整理業(yè)主檔案，要求懂電腦操作，
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：2400-2600 |
學(xué)歷要求：不限 |
性別要求：男 |
年齡：50歲--60歲 |
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| 職位描述： |
1、維持小區(qū)內(nèi)區(qū)域的正常工作秩序.
2、維護(hù)小區(qū)內(nèi)部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然。
3、加強(qiáng)對(duì)治安防范，加強(qiáng)防盜活動(dòng)，及進(jìn)出可疑人和事，并逐出。
公司福利：法定節(jié)假日三倍工資，享受生日福利，年終獎(jiǎng)等。
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：2000以上 |
學(xué)歷要求：初中及以上 |
性別要求：不限 |
年齡：26歲--55歲 |
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| 職位描述： |
能吃苦耐勞，溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任感，有團(tuán)隊(duì)精神，能順利完成公司交辦的一切任務(wù)
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：面談 |
學(xué)歷要求：大專及以上 |
性別要求：不限 |
年齡：40歲--50歲 |
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| 職位描述： |
敬業(yè)，專業(yè)，專心，有親和力、有團(tuán)隊(duì)精神 |
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| 工作性質(zhì)：全職 |
工作地區(qū)：衡陽 |
月薪：4000-8000 |
學(xué)歷要求：不限 |
性別要求：不限 |
年齡：18歲--55歲 |
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| 職位描述： |
有管理經(jīng)驗(yàn)、有相關(guān)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
1、對(duì)接家屬、護(hù)工及機(jī)構(gòu)管理部門，優(yōu)化服務(wù)流程；
2、統(tǒng)籌護(hù)工團(tuán)隊(duì)；
3、監(jiān)督護(hù)工服務(wù)質(zhì)量，定期巡查并制定改進(jìn)方案。；
4、處理緊急事件（如醫(yī)療糾紛、護(hù)工短缺等；
5、負(fù)責(zé)護(hù)工招聘、考核；
6、定期檢查設(shè)備與物資；
7、組織崗前培訓(xùn)、技能提升課程及職業(yè)道德教育。
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