人事行政專員（1名）（3500-4600元/月）
職位簡述：
1、根據(jù)公司用人需求計劃，負(fù)責(zé)實(shí)施招聘并達(dá)成目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)員工人事檔案和勞動合同的管理；
3、負(fù)責(zé)辦理用工、退工手續(xù)以及考勤管理；
4、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)；
5、負(fù)責(zé)員工社保的申報和繳納；
6、負(fù)責(zé)填制人事統(tǒng)計報表；
7、負(fù)責(zé)公文的編寫及公眾號運(yùn)營推文；
8、負(fù)責(zé)辦公與勞保用品的采購、保管、發(fā)放；
9、負(fù)責(zé)電話接聽、登記，訪客接待，文件派發(fā)行政事務(wù)；
10、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入與處理；
11、負(fù)責(zé)公司相關(guān)活動的策劃和組織；
12、協(xié)助上級做好企業(yè)文化的推行；
13、完成部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作事項。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，22歲以上；
2.有較強(qiáng)的組織管理以及協(xié)調(diào)溝通能力；
3.有一定人力資源管理實(shí)操經(jīng)驗，擅長員工招聘、培訓(xùn)；
4.熟悉操作辦公軟件，文字功底好；
5.性格活潑，工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，講原則，人品好。
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