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  2006年1月1日成立  |  企業(yè)性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)  |  企業(yè)規(guī)模:200-500人  |  注冊(cè)資金:5000萬(wàn)以上
  所屬行業(yè):商業(yè)零售、貿(mào)易、進(jìn)出口  |  所在地區(qū):衡陽(yáng)  |  瀏覽次數(shù):163739
 
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 人事總監(jiān)/經(jīng)理 (大專及以上/48186073400-6600)

 行政人事專員  (大專及以上/2800-3500)

 人事行政經(jīng)理 (大專及以上/6000-8000)

 人事行政經(jīng)理 (大專及以上/5000-7000)

 人力資源總監(jiān)/經(jīng)理 (中專及以上/5000-10000)

人力資源主管
工作性質(zhì):全職 工作地點(diǎn):衡陽(yáng) 招聘人數(shù):1
職位月薪:5000元以上 學(xué)歷要求:大專及以上 工作經(jīng)驗(yàn):三年以上
性別要求:無(wú) 年齡要求:22--45歲 專業(yè)要求:不限
最后更新時(shí)間:2022/2/25 14:39:08 有效期至:2023/2/25 14:07:19
人力資源主管:1名,男女不限,有工作經(jīng)歷3年以上

1、   負(fù)責(zé)制定公司人力資源規(guī)劃和計(jì)劃;
2、   制定人力資源管理的各項(xiàng)規(guī)章制度;
3、   開展工作分析,建立、完善部門和崗位職責(zé)說(shuō)明書;
4、   負(fù)責(zé)員工招聘管理工作,做好人員梯隊(duì)建設(shè);
5、   組織績(jī)效考核管理工作;
6、   開展員工培訓(xùn),關(guān)注員工發(fā)展,做好人才的潛能開發(fā)、培養(yǎng);
7、   負(fù)責(zé)薪酬福利管理工作;
8、   負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系管理。

9、   領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)

薪酬福利: 月薪5000元以上、購(gòu)買保險(xiǎn)、工作環(huán)境良好、免費(fèi)提供住宿、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)日福利、餐費(fèi)補(bǔ)助等等。  

工作地點(diǎn):市區(qū)內(nèi)

招聘負(fù)責(zé)人:何經(jīng)理      招聘熱線:19158113090  


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