1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)，建立人事檔案；
2、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正后社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào)，公司社?；鶖?shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等工作，及時(shí)掌握國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策；
3、組織、安排公司會(huì)議，或會(huì)同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動(dòng)，做好會(huì)議記錄，整理會(huì)議記要；
4、公司部門員工考勤和排班工作；
5、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動(dòng)；
6、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實(shí)；
7、熟悉行政部其他崗位工作，必要時(shí)替崗；
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
要求：大專及以上學(xué)歷，一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。
上班時(shí)間：上午9：00~17：00，大小周休。
福利待遇：購(gòu)買五險(xiǎn)包工作餐和住宿，享受公司節(jié)假日福利、工齡工資。
電話聯(lián)系時(shí)請(qǐng)說明在衡陽(yáng)人才網(wǎng)上看到。
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