??主要工作范疇主但不限于:
1、提供專業(yè)招聘規(guī)劃和人員編制預(yù)算,為公司經(jīng)營(yíng)提供人力資源專向指導(dǎo)
2、執(zhí)行招聘工作,滿足公司各部門的用人需求
3、負(fù)責(zé)各類內(nèi)部及外部培訓(xùn)組織工作
4、負(fù)責(zé)人事檔案管理及績(jī)效考核
5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化載體的建設(shè)和管理及傳播方法的創(chuàng)新、文化氛圍的營(yíng)造等
6、公司團(tuán)建及各類活動(dòng)的組織策劃工作
??任職資格
1、本科以上學(xué)歷,職業(yè)形象好,學(xué)習(xí)欲望強(qiáng),具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和優(yōu)秀的溝通能力;
2、5年以上人力規(guī)劃,人力資源專業(yè)相關(guān)認(rèn)證優(yōu)先。熟悉招聘流程,熟練運(yùn)用各種招聘工具和手段,熟悉企業(yè)文化建設(shè)及相關(guān)視覺系統(tǒng)建設(shè)等方面的知識(shí),熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。有培訓(xùn)、企業(yè)文化經(jīng)驗(yàn)尤佳;
3、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、目標(biāo)感強(qiáng),性格樂(lè)觀,抗壓能力強(qiáng);
5、已婚已育或?qū)で箝L(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展平臺(tái)的選優(yōu)先考慮。
我們公司雖然是傳統(tǒng)機(jī)械行業(yè),但創(chuàng)業(yè)的老板是行業(yè)最年輕的80后。所以我們不甘于享受傳統(tǒng)模式帶來(lái)的穩(wěn)定市場(chǎng)。將科技融入生產(chǎn),通過(guò)機(jī)器人焊接、激光切割等提高產(chǎn)能。同時(shí)不斷開發(fā)新品,瞄準(zhǔn)未來(lái)市場(chǎng)。
我們秉承用心對(duì)待客戶和員工的宗旨,滿足客戶一切需求,給員工提供最舒心的工作氛圍及賺錢平臺(tái),作為老板我們?cè)敢鈱⒗娣窒斫o和我們共同奮斗的兄弟們!
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